在大學(xué)生“史上最難就業(yè)”的背后，職業(yè)院校正迎來春天。最新統(tǒng)計顯示，去年珠海技術(shù)人才缺口接近10萬人，今年繼續(xù)呈現(xiàn)擴(kuò)大的趨勢，一些企業(yè)開出上萬元月薪仍然招不到技術(shù)工人。與之相對的是，社會上對職業(yè)教育仍存有“偏見”，很多年輕人和家長都不愿意報讀技校。（12月3日《南方都市報》）
月薪上萬招不到技工，這種現(xiàn)象存在多年了。究其原因，就在于社會上普遍存在“學(xué)歷崇拜”：一者，家長和學(xué)生認(rèn)為職業(yè)院校的畢業(yè)證書含金量不高；二者，社會選用人才也多是“以學(xué)歷論英雄”。
人社部一項(xiàng)統(tǒng)計顯示，中國2.25億第二產(chǎn)業(yè)就業(yè)人員中，技能勞動者總量為1.19億人，其中高技能人才約3117萬人且嚴(yán)重缺乏，僅制造業(yè)高級技工缺口就達(dá)400余萬人。高級技能人才缺乏，在制造業(yè)升級過程中已成為羈絆因素。填補(bǔ)高級技能人才空缺，最重要的路徑在于培養(yǎng)，這需要職業(yè)教育不斷強(qiáng)大。
