在大力發展業務的同時，工行高新支行積極落實監管部門和上級行反洗錢工作要求，不斷強化日常管理，努力提升反洗錢工作成效。

　　強化組織推動，成立反洗錢工作小組。該行根據自身實際情況，成立了由內控副行長、各運營副主任、業務熟練柜員等組成的反洗錢工作小組。在日常工作中充分發揮其職能作用，開展各項反洗錢工作，傳達上級行及監管部門的反洗錢工作要求，有效推動反洗錢工作在各部門的落實與開展。

　　強化員工培訓學習，提高反洗錢業務能力。針對目前洗錢犯罪活動形式多樣化的現狀，該行利用每日晨會、夕會、例會及反洗錢專題會議時間，組織員工學習上級行及監管部門下發的最新反洗錢規則規定及典型案例，并進行討論分析，互動交流，使全員充分了解洗錢活動的危害，有效提高員工在日常工作中識別潛在風險的能力，防患于未然。

　　強化宣傳教育，提升客戶反洗錢意識。該行不斷加大對廣大客戶的反洗錢知識宣傳力度，各網點在營業大廳醒目位置擺放宣傳展板，門楣電子屏不間斷播放反洗錢宣傳語，現場工作人員隨時向客戶發放宣傳彩頁，向客戶宣傳洗錢活動的危害性，提高廣大客戶的警惕性。現場管理人員、柜員等在協助客戶辦理開卡、開立網銀等業務時向每一位客戶提示要妥善保管好自己的銀行卡、網銀等及犯罪分子慣用的洗錢手段，以此提高客戶的反洗錢意識。

　　強化責任意識，提高反洗錢合規理念。該行要求全員特別是現場管理人員及前臺柜員強化自身的反洗錢責任意識，在辦理業務時嚴格執行反洗錢各項規章制度，按照業務流程規范操作。特別是現場管理人員在通過智能設備協助客戶辦理新開卡、注冊電子銀行等高風險業務時，要認真仔細錄入客戶的信息資料，嚴格審核客戶身份信息的真實性，切實落實客戶身份識別制度及監管要求。（王志印）