觀點：“用自己的方式，應對生活壓力”
對于城市里的“空巢青年”現象，省政協委員、山東省政府參事鄧相超表示，隨著社會發展，不少公司的業務不再局限于一個城市，甚至一個國家，需要到處擴展業務，這使得基層或中層員工要頻繁出差，而80后、90后正處于這個年齡段。“這種現象在金融、建筑工程以及外貿行業最為常見。”
鄧相超表示，目前的80后、90后承擔的壓力比十年前的年輕人承擔得更多，由于多是獨生子女，他們要承擔照顧老人的壓力，還要擔負車貸、房貸等，所以他們利用出差帶來的額外收益補貼生活家用，“用自己的方式，應對生活壓力”。
