“我是1月15日生的二胎，那時計生條例沒修改，只能休98天的產(chǎn)假，可1月22日條例就修改了，產(chǎn)假都延長60天，我們這種能享受嗎？”隨著新修訂計生條例的實施，條例在適用過程中出現(xiàn)了不少類似問題。1日，省衛(wèi)計委轉(zhuǎn)發(fā)省人大法工委對此類問題的答復(fù)。根據(jù)答復(fù)規(guī)定，這類產(chǎn)婦可順延享受新條例規(guī)定的新增60天產(chǎn)假。
就過渡時期產(chǎn)假的問題，答復(fù)中明確：符合新《中華人民共和國人口與計劃生育法》、原條例和新條例生育子女，女方尚處于國家規(guī)定的產(chǎn)假期間的，可以順延享受新條例第二十五條規(guī)定的增加產(chǎn)假和其他待遇。
這也就是說，在1月22日新條例修改時，合法生育而又沒休完產(chǎn)假的，可以按照新條例規(guī)定執(zhí)行，均可享受“除國家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假六十日，并給予男方護理假七日。增加的產(chǎn)假、護理假，視為出勤，工資照發(fā)，福利待遇不變。”
例如，1月15日剛剛合法生育二胎的孫女士，按照修改前的計生條例，她只能享受98天的產(chǎn)假，大約休到4月下旬。而根據(jù)省人大法工委的答復(fù)，現(xiàn)在，孫女士可以順延享受增加60天的產(chǎn)假，因此，她大概可以休到6月下旬。
再就是關(guān)于獨生子女父母獎勵費的問題，答復(fù)明確，獨生子女父母依照原條例已經(jīng)領(lǐng)取獨生子女父母獎勵費至子女年滿14周歲，新條例施行之日其子女尚未年滿18周歲的，可以從新條例施行之日起領(lǐng)取該獎勵費至子女年滿18周歲止。
關(guān)于在過渡期生育三個子女的情況，此次答復(fù)明確，2016年1月1日至1月22日期間再生育子女，符合新條例規(guī)定的，夫妻可以按照規(guī)定申請補辦生育證。
（齊魯壹點 記者 李鋼）
